Pencarian Kerja Dapat Dipengaruhi oleh Blogging dan Jejaring Sosial

Pengusaha telah memberhentikan karyawan yang mereka temukan berbagi informasi rahasia atau membuat komentar yang tidak pantas tentang perusahaan di posting blog atau situs jejaring sosial online. Blogger dapat membahayakan pekerjaan mereka dengan memposting berita, gambar, dan sumber daya terkait lainnya tentang perusahaan mereka.

Saat ini, blog dan jejaring sosial digunakan oleh perusahaan untuk mempromosikan dan mengiklankan produk dan layanan. Mereka telah membuat blog dan menggunakan situs jejaring sosial online untuk memperkuat citra merek serta merekrut orang-orang yang menurut mereka berpotensi untuk kesuksesan bisnis mereka.

Pencarian pekerjaan dapat sangat dipengaruhi oleh blog, situs web pribadi, atau akun di situs jaringan online. Misalnya, calon pemberi kerja bisa senang ketika mereka tahu bahwa pencari kerja berbohong dalam wawancara di blog. Sebagian besar pemberi kerja juga menjadi ragu untuk mempekerjakan pelamar yang mereka temukan menyebutkan di blog halaman jaringan mereka bahwa mereka suka nongkrong sepanjang malam atau mabuk secara teratur.

Calon pemberi kerja dapat atau mungkin membaca informasi pribadi yang diposting di Internet karena aksesibilitas yang luas. Beberapa manajer mungkin mencari orang Google yang ingin mereka ketahui lebih banyak. Orang yang tidak Anda inginkan untuk membaca profil Anda di situs seperti Twitter dan Facebook mungkin dapat mengaksesnya. Jadi sangat penting untuk berhati-hati saat memposting informasi secara online yang dapat diakses oleh calon pemberi kerja. Anda dapat memprivatisasi akun Anda sehingga profil Anda hanya dapat diakses oleh teman atau keluarga tepercaya.

Menyertakan hanya informasi profesional dan akademis saat membuat situs web pribadi, terutama yang terkait dengan pencarian kerja, juga dapat membantu saat menganggur. Situs LinkedIn dapat digunakan untuk mempromosikan pengalaman dengan memasukkan resume, portofolio, dan sertifikasi. Satu hal yang perlu diingat, jangan pernah memasukkan blog yang tidak relevan dengan bidang karir yang Anda wawancarai ketika Anda memutuskan untuk memasukkannya ke dalam resume.

Jika informasi tentang identitas asli Anda muncul di blog, situs web, atau profil Anda di jejaring sosial online, mereka adalah orang-orang yang tentunya tidak ingin Anda baca dan mungkin menemukannya. Tidak hanya supervisor dan manajer Anda, tetapi juga mantan rekan kerja, rekan satu tim, atau bahkan pelanggan Anda.

Saat mencari pekerjaan yang Anda inginkan, blog yang didedikasikan untuk pengembangan karir dan pencarian pekerjaan dapat membantu dan dapat memberi Anda lebih banyak eksposur. Tapi sekali lagi, selalu ingat orang-orang yang mungkin membacanya sebelum ngeblog Jasa Backlink PBN Premium Murah Berkualitas, Dofollow, Permanen, Rendah Spamscore karena apa pun yang online dapat diakses.

Ada beberapa cara bagaimana blog aman. Anda dapat membuat blog secara anonim atau membuat blog Anda menjadi tidak dapat diakses. Anda juga dapat membatasi jumlah orang yang dapat mengakses blog yang Anda posting di Internet. Selain itu, Anda dapat memfokuskan blog Anda, khususnya saat bekerja, pada topik yang perusahaan Anda tidak akan menendang Anda untuk menulis tentang.

Peluang karir yang membahayakan dapat dihindari dengan ngeblog dengan cara yang aman, terjamin, dan hati-hati. Kecanduan jejaring sosial online dan hasrat untuk membuat blog dapat bermanfaat, terutama saat mengungkapkan apa yang Anda rasakan, tetapi pastikan hal itu tidak menghalangi prospek pekerjaan Anda.

Baca juga: Cara Mengidentifikasi Terowongan Karpal dan Beberapa Perawatan Alami

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *